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奋进“十五五” 民企勇担当|黑土稻香里,“中央红”那本越记越厚的共富账
2026年11月02日 11:41 | 来源:中新网黑龙江

  中新网黑龙江新闻11月2日电 题:黑土稻香里,“中央红”那本越记越厚的共富账

  记者 刘锡菊

  金秋时节,位于哈尔滨市道里区太平镇前进村的哈尔信有机农场,6000亩土地上稻浪翻滚、蔬果飘香。农场建有有机水稻田、有机蔬菜园、中药百草园、有机蘑菇园等9个不同功能区。农场里忙碌的,大部分都是周边村屯的农民。

  忙归忙,和过去“凭老经验下地”不同,如今这些农民手里多了一套“标准”。在这片黑土地上,哈尔滨中央红集团股份有限公司(以下简称中央红集团)创办了“农民大讲堂”,把课堂搬进大棚、把技术送到田间,手把手教当地农民按有机标准科学种养。农民在学中干、干中学,不仅掌握了有机种植、生态养殖的实用技术,更从传统农民成长为懂标准、会技术的新型农业人才。技术落在手上,账本也跟着变了——如今,新农人每户人均月收入达六七千元,在家门口就实现了就业增收。

  一户人家的增收账,放到龙江大地上看,连着的是民营经济这盘更大的棋。

  在黑龙江省,民营经济贡献了全省50%以上地区生产总值,是吸纳就业的“主力军”。中央红集团的实践,正是这幅民营经济大图景中的生动切片。这家土生土长的民营企业,正以新面貌、新场景、新业态,探索“先富促共富”的民企路径。

  2005年,中央红集团以“做有机生态农业,产安全健康食品,诚信赢天下,功德惠子孙”的发展理念为引领拓展经营,向农商结合、以农兴商、以商带农的新兴商业企业集团转型:向上,扎根黑土地,深耕有机生态农业,链接绿色食品深加工;向下,深入城市社区,布局生活服务超市网络,形成大健康食品产业链。

  中央红集团还推出有机食材会员定制服务:会员提前预订有机食材配送套餐,集团按预订量安排种植、采摘、配送,并直达会员手中。这种定制农业发展模式,让农民种有方向、销有保障、增收有底气,也让“前店后场”的产业链条越连越紧、越走越实。

  “我们在五常等地布局有机农业基地,标准化种植,做强绿色食品加工,筑牢产品根基;同时,在中央大街等商圈门店设立有机食品专区,实现基地直供直达,让消费者沉浸式感受龙江特色,推动一二三产业协同发展。”徐卫国介绍。

  自己往前走,也拉着周边的小商户一起走。作为商贸流通领域的民营龙头企业,中央红集团秉持“商圈活、企业活”的理念,积极带动中小商户共同发展。“我们计划搭建供应链共享平台,为中小商户提供集中采购服务,降低进货成本;建立产销对接机制,组织商户与集团农业基地、加工厂对接,破解同质化困境;探索‘政企银联动’模式,拓宽融资渠道。”说到带动中小商户,中央红集团执行总裁徐卫国表示,“带动中小商户与集团自身发展是相辅相成的,我们希望通过完善协同体系,提升商圈竞争力、优化自身成本,构建‘以大带小、共同成长’的良性循环。”

  在中央红集团小月亮加盟项目里,普通人的创业梦有了具体抓手。曾是下岗职工的李女士,没有创业经验、没有经营资源,一度陷入就业迷茫。小月亮加盟项目的零复杂门槛、全流程帮扶、大品牌赋能让她燃起创业勇气。针对小微创业者最怕的选址难、运营难、风险高、货源不稳的问题,项目给出全套方案:前期实地选址评估、门店设计装修、证照代办,到商品陈列、开业筹备,总部专人全程跟进;免费创业培训结合门店实景实操,从零教会货品管理、会员维护、营销运营。开业后,运营专员持续跟踪销售数据,动态调整经营策略;依托集团全产业链,哈尔信有机食材、大羅新老字号食品统一配送、货源稳定,并叠加代收快递、生活缴费等便民服务。短短一段时间,李女士的便利店客流稳定、口碑良好,她告别被动就业,稳稳当上社区“小老板”,靠踏实经营撑起自家生计。

  走进五常大羅新食品工业园,橘红色外墙配白色檐口的连片厂房在蓝天白云下格外醒目。中央红集团总裁助理金耕向记者介绍,该工业园占地10万平方米,拥有自动化生产线12条。工业园依托“中华老字号”大羅新百年品牌,主要生产植物圈大豆蛋白植物肉、肉灌制品、传统烘焙制品,以及哈尔信品牌五常大米等系列产品。其中最具创新性的产品是以黑龙江省非转基因大豆为原料生产的植物圈大豆蛋白植物肉,产品已远销美国、俄罗斯、德国等市场。

  产业铺得再开,有一条底线始终没挪过位置——“不满意可退货”,这是1994年中央商城开业时,中央红集团率先在全国商业零售界提出的服务承诺。徐卫国介绍,从创业之初,中央红集团就进行了“三体系认证”,如今加入诚信体系和社会责任体系,已升级为“五体系认证”。

  产业向外连着农户和商户,企业对内也没有忘记把发展成果端上员工餐桌。无论市场环境如何波动、经营压力如何叠加,中央红员工的福利从未打折。企业每月为员工发放自有品牌健康福利,哈尔信有机蔬菜、杂粮、鸡蛋,大羅新老字号肉灌制品、大豆蛋白植物肉等优质食材,稳稳端进每一位员工家庭的餐桌。工会持续做实暖心兜底:年度体检、节日慰问常态开展;员工家庭遇重病、突发困难,第一时间上门帮扶;职工子女升学、青年职工婚育,企业及时送上关怀祝福。

  “未来,我们将继续立足龙江优势,坚守诚信、勇于担当,为‘中国式现代化龙江实践’贡献中央红力量。”徐卫国坚定地说。

  “十五五”新征程上,这家土生土长的龙江民企,正以扎根黑土的定力、诚信经营的底色和以大带小的担当,书写“先富促共富”的答卷——让共富看得见、摸得着;这,正是中央红集团在新征程上最朴实的作答。(完)

【编辑:刘璐】

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