中新网黑龙江新闻2月2日电(白明昕 曾雪)第四届东北露营大会在梅里斯达斡尔族区哈拉草原成功举办，累计接待15万人次国内外游客，实现旅游综合收入300万元。这不仅是一场冰雪与欢聚的文旅盛宴，更是全区人才工作战略成效的一次集中检阅与立体呈现。梅里斯区坚持以人才驱动发展，将重大活动作为发现、锻炼、凝聚人才的核心平台，使露营大会超越了节庆本身，成为人才工作的“练兵场”“展示窗”和“引力源”，生动诠释了民族地区高质量发展的“人才密码”。

　　精准滴灌，构筑保障大会高效运转的“专业人才矩阵”

　　梅里斯区围绕大会需求精准配置人才资源，形成了高效协同的支撑体系。项目化专班凝聚“指挥中枢”。区委、区政府超前谋划，从文体广电、宣传、应急、市监、卫健及乡镇(街道)等多个领域抽调骨干力量，成立露营接待、现场活动和安全维稳等8个工作专班。在压力下协同作战，完成了从整体策划、场地规划到安全保障、客流疏导的全链条管理，其高效运转体现了全区在复杂项目治理中培养的复合型组织协调能力。特色化服务展现“民族温度”。在零下二十几度的严寒中，由党员干部、青年志愿者组成的“移动志愿服务城堡”成为亮丽风景。他们不仅提供基础服务，更化身“民族风情讲解员”，为游客讲述达斡尔族传说、解说“柳蒿芽汤”的饮食文化。这支队伍的专业与热情，是梅里斯区长期注重基层干部和志愿者服务能力、文化素养培育的直观成果。非遗传承人担当“文化主角”。大会深度植入达斡尔族文化基因，本土人才积极参与乌钦说唱、哈库麦勒歌舞、传统刺绣等非遗展示与体验环节，努力将古老技艺转化为可感可触的文旅产品，彰显了梅里斯区在“非遗人才”系统性保护和活态传承上的深耕，让文化传承者同时成为文旅发展的核心贡献者。

　　平台赋能，打造锤炼与吸引人才的“多维实践课堂”

　　梅里斯区将露营大会视为人才工作的特殊实践场域，实现了“在实战中练兵、在开放中引智”的双重目标。成为能力淬炼的“一线熔炉”。大会期间，依托拥有近1100万粉丝的新媒体矩阵，开展全方位、全时段报道和24小时慢直播，“梅里斯文旅”“梅里斯文保”“梅旅北疆”“梅体快讯”等9个平台发布视频379条，曝光量达到2202万。大会为各类人才提供了绝佳的淬炼机会。青年干部在应对突发情况中提升了应急处突能力，宣传人才在全媒体传播中磨炼了内容创作与舆情引导本领，文化工作者在产业对接中探索了非遗市场化路径。成为政策与环境的“立体展台”。大会吸引了全国各地游客与行业从业者，梅里斯区借此巧妙地将人才发展环境推介融入体验之中。区人才工作者主动介绍人才政策，实现了从“被动等待”到“主动场景吸引”的招才引智模式升级。成为激励创新的“价值标杆”。大会期间设立“民间文艺版权服务工作站”，并现场为优秀文创作品颁发版权证书，这一举措意义深远。它不仅保护了创新成果，更向全社会传递出梅里斯区尊重知识、保护创新、激励创造的鲜明信号，有助于营造“近者悦、远者来”的优良人才生态，吸引更多文化创意和经营管理人才汇聚。

　　战略升华，推动人才工作从“支撑活动”到“驱动发展”的范式转变

　　露营大会的成功，促使梅里斯区的人才工作思维实现了战略性升华，推动其从服务具体活动的“战术层面”转向驱动区域长远发展的“战略层面”。推动“节庆人才”向“常态人才”转化。大会结束后，梅里斯区及时启动复盘，系统梳理在策划、管理、服务、营销各环节涌现出的优秀人才和团队，将其纳入全区人才库重点跟踪培养；将经过大会检验的创新模式固化为常态工作机制，使活动催生的临时战斗力，转化为提升日常治理效能与服务水平的中坚力量。深化“民族特色”与“现代需求”的人才融合培养导向。大会坚定了“以文塑旅、以旅彰文”的信心，未来人才政策将更加聚焦于培养懂得现代旅游开发、品牌运营、数字营销的“跨界融合型”人才。鼓励传承人与设计师、企业家合作，推动民族文化创造性转化和创新性发展，使人才优势直接转化为产业优势。锚定“汇聚人心”与“促进团结”的核心目标。露营大会作为一场成功的民族团结交融实践，启示人才工作必须服务于铸牢中华民族共同体意识这一主线。未来将更加注重培养和引进致力于民族团结进步事业、善于促进各民族交往交流交融的各类人才，让人才的力量成为凝聚人心、推动民族地区和谐稳定与共同繁荣的坚实基础。

　　第四届东北露营大会的璀璨星光，源自梅里斯达斡尔族区长期倾心培育的人才沃土。梅里斯区将以露营大会为新的起点，持续优化人才“引、育、用、留”全链条生态，让人才的活水充分涌流，为描绘新时代民族地区振兴发展的壮美画卷，提供永不枯竭的智慧与力量源泉。(完)