中新网黑龙江新闻5月17日电(窦雪雁)漠河市认真贯彻深化能力作风建设“工作落实年”活动工作要求，广大干部职工思想“不放松”、工作“不脱节”，坚守岗位履职尽责，助推重点工作落实见效。

　　聚力“强堡垒”，深入基层大调研。漠河市落实黑龙江省委开展“察实情、谋良策、破难题、促振兴”大调研活动要求，结合加强乡村干部全方位管理和经常性监督，深入开展大调研活动。全市成立6个工作组，深入开展了乡镇、村班子届中分析研判工作。工作组由处级包镇领导带队、组织部牵头，会同市纪委监委、农业农村、民政、财政、审计等多个部门组成，按照“三查三访三审两测评”的工作要求，通过实地踏查、民主测评、座谈访谈、征求意见等方法，对全市6个镇及7个行政村进行全覆盖走访调研，形成“一村一表、一乡一册”的综合研判成果，为全面推进乡村振兴提供了坚强的组织保障。

　　立足“惠民生”，攻坚破难再加力。漠河市把创建全国文明城市工作作为“工作落实年”攻坚破难的重中之重，广大干部职工积极化身“志愿红”，深入岗下责任区清理道路沿线、房前屋后、卫生死角残余垃圾，捡拾绿化带、花坛、巷道等地烟头，带动讲卫生、优环境成为居民行为自觉。佳美城市环境服务有限公司组织职工以治脏、治乱为重点，对重点区域实施专项治理，采取“湿式清扫、立体保洁”的工作模式，保障生活垃圾“日产日清，车走地净”，进一步提升了城市“颜值”，以优美整洁的城市形象迎接八方来客。

　　紧盯“当下事”，防火防汛不懈怠。漠河市把春季防火防汛“战场”当成深化能力作风建设的“考场”。漠河市包片处级领导全部下沉基层一线，靠前指挥、推进落实；乡镇干部、驻村工作队员全部放弃假日休息，带领群众组成巡护监测队伍，筑起守护安全的第一道屏障；纪委监委组成监督检查组，奔赴防火防汛第一线，对工作落实情况开展督导问责；全市各单位严格执行24小时值班和领导带班制度，确保政令无阻、信息畅通。(完)