近日，在黑龙江省人民政府外事办公室组织的2026年全省外事系统外语翻译练兵比武大赛中，嘉荫县翻译刘畅荣获俄语组三等奖。这是嘉荫县外事队伍连续第二年在全省赛场登台领奖。荣誉的背后，是嘉荫县坚持人才引领、深耕边境外事人才队伍建设的一次次扎实落子。

　　靶向引才，补齐边境外事专业缺口

　　嘉荫县地处中俄边境，涉外接待与对外联络任务繁重，对翻译的语言功底和临场应变能力要求较高。过去，全县仅配有一名翻译人才，遇到重大外事活动时常常人手不足、难以应对。为破解这一发展瓶颈，近年来，嘉荫县立足边境县情实际，精准摸排岗位需求，靶向引进俄语专业研究生人才，将专业力量充实到外事一线，同步优化青年干部队伍结构，为全县对外交流合作夯实人才基础。任佳男、刘畅两名外语专业研究生，正是通过这一引才路径走上嘉荫县外事工作岗位的。

　　常态育才，提升专业能力增强本领

　　引才更要育才，育才重在经常。依托现有人才储备，嘉荫县始终以能力提升为核心，立足涉外接待、对外联络等实战场景，建立常态化学习练兵机制：日常自学精进、集中业务研讨、场景模拟翻译、技能比拼淬炼交替推进，让练兵融于日常、练在经常。语言应用、临场应变、实务处置三项能力，被拆解落实到一次次模拟接待、一段段译稿打磨当中，推动人才队伍整体业务素养稳步提升。

　　实战砺才，赛场检验人才培育成效

　　本领强不强，实践见分晓。近年来，在省外办组织的系列外语赛事与全省外事系统练兵比武活动中，嘉荫县翻译人才接续拼搏、连年斩获佳绩：2023年，翻译人才杜丹在全省“献礼二十大，我眼中的黑龙江”外语短视频演讲大赛中荣获二等奖；2025年，通过“林都优青”引才活动引进的外语专业人才任佳男，在全省外事系统外语翻译练兵比武大赛中荣获俄语组三等奖；2026年，通过“市委书记进校园”引进的外语专业人才刘畅，在同一赛事中荣获俄语组三等奖。一场场赛事、一次次登台，检验的正是日常练兵的扎实成色，也见证着人才梯队从“单兵作战”到“接续出彩”的成长轨迹。

　　骨干带头示范，青年人才接续成长，人才储备持续增强。今年，又有一名俄语翻译硕士研究生通过“一事一议”急需紧缺人才引进方式加入队伍。目前，嘉荫县已建成结构合理、梯次衔接的外事翻译人才队伍，进一步筑牢了县域对外开放与边境友好交往的人才支撑。这既是嘉荫精准引才、系统育才、科学蓄才的成效，也是坚持常态化练兵、专业化培育的实践成果。

　　下一步，嘉荫县将继续坚持人才引领发展，深化常态化练兵育人机制，用好用活引进的专业人才，把人才优势和练兵成果转化为服务县域对外开放的实际成效，持续擦亮边境对外交流名片，为全县高水平开放高质量发展贡献人才力量。(完)