中新网黑龙江新闻12月29日电(赵丽婷)随着安全理念宣讲进班组、隐患排查强落实等系列活动在大庆油田采油三厂第一作业区全面铺开，以“人人讲安全、个个会应急——查找身边的安全隐患”为核心的安全提升行动正式启动。

　　2025年，采油三厂第一作业区聚焦安全生产核心要求，带领基层班组从思想铸魂、隐患排查、闭环治理、青年赋能等多维度发力，开展系列专项活动，全力保障油气生产安全稳定，为夺油上产筑牢安全根基。​

　　思想铸魂，拧紧安全“总开关”。作业区以思想教育为切入点，依托红色资源组织基层班组走进“新时代党员讲习所”，沉浸式学习安全生产重要论述，通过专题研讨、案例剖析、法规宣讲等形式强化全员安全意识，推动安全理念从“要我安全”向“我要安全”深度转变。其中，采油206队创新教育形式，利用班前会开展岗位安全知识提问，内容涵盖常见安全风险、应急处置流程等关键要点，同时在工作群定时推送网格安全应知应会内容，营造浓厚的“人人讲安全”氛围。​ “安全绝对不是口号，而是每口油井旁的严谨操作、每次巡检的细致排查

　　隐患排查，织密风险“防控网”。作业区充分发挥红色网格治理“四个一”模式优势，组织各班组网格单元对属地内跑冒滴漏等安全隐患开展全面排查，落实“早发现、早汇报、早处理”工作要求，同时推广“安全隐患随手拍”活动，激活网格员“前哨”作用。北二二集输班深化“四个一”措施落地，形成全员补位抓实安全的工作格局，这一核心力量推动班组实现安全生产62年。该班组开展设备、施工、消防等重点领域“地毯式”排查，巡检三单元杜卿岚发现沉降罐进口管线轻微渗漏、集控单元白雪峰排查出卫生间下水管线漏水等隐患均得到及时整改。​ 闭环治理，锻造整改“责任链”。为切实根治安全隐患，作业区压实三级安全责任，建立“发现隐患-制定方案-验收整改”闭环管理机制，要求各基层单位明确整改措施、责任人和时限，确保问题整改到位。北十一集输班针对劳保着装不整齐、开关闸门不侧身等习惯性违章行为，通过专项检查强化监督考核，结合反面案例开展警示教育，从思想根源杜绝违章现象。同时，该班组创新推行“四小一大”日常教育培训模式，以“小课堂”“小课件”“小卡片”“小练兵”“大讨论”为载体，开展操作规程、应急知识等专项培训，筑牢全员安全技能基础。截至目前，作业区年初以来累计发现整改隐患137项，整改率达100%。

　　​ 青年先锋，激活安全“新动能”。作业区125名青年职工分布在生产各岗位，成为安全生产的重要生力军。为助力青年成长，作业区聚焦青工成长需求，号召青工争做安全问题“发现者”“解决者”，创新开设“移动课堂”，将培训场地搬到生产一线；开展“沉浸式教学”，在泵房、井场、维修现场开展实操培训；组织“网格竞赛”，实现技能提升“可视化”，多举措推动青工从“安全小白”向“行家里手”蜕变。​(完)