中新网黑龙江新闻9月16日电(邢金龙)今年以来，同江市委编办在推动地方发展的进程中，立足本职，积极作为，发挥机构编制工作关键的统筹协调作用，通过一系列扎实有效的工作举措，为全市经济社会发展提供了坚实的体制机制保障。

　　优化基层治理体系，夯实基层发展根基。乡镇(街道)作为服务群众的“最后一公里”，其效能直接关乎群众获得感和幸福感。同江编办深入贯彻上级决策部署，推进乡镇(街道)履职清单建设，迅速成立工作专班，多次召开工作部署会议，传达上级要求、解答基层疑问。创新清单包联制，形成“市级领导牵头、部门联动、全员参与”工作格局。为提升基层清单编制能力，不仅筹备了事项梳理“工具包”，还组织乡镇(街道)党(工)委书记参训，开展线下培训与答疑活动。经过精准系统梳理，全市乡镇(街道)平均梳理工作事项1800余项，再经归纳凝练，多方征求意见后，最终形成边界清晰、权责明确的履职事项清单，为提升基层治理效能提供了坚实制度保障，相关工作位居全市前列，得到上级通报表扬。

　　深化事业工作质效，提升公益服务水平。聚焦事业单位功能定位，以提升公益服务质量和效率为目标，深入推进事业单位运行管理。首先，清理规范事业单位机构设置，对职能相近、职责交叉的事业单位进行整合归并，共优化整合事业单位23家，避免资源浪费和职能重叠。其次，严格核定事业单位编制，根据承担的职责任务和服务需求，科学核减编制，将收回的编制用于补充教育、医疗、养老等民生领域，为3所医院、5 所学校核增编制共计58名。此外，加强对事业单位履职情况的动态监管，将服务质量、群众满意度等作为考核的重要指标，倒逼事业单位提升服务效能。通过一系列举措，全市事业单位的公益属性更加凸显，服务能力显著增强。

　　强化编制资源保障，助力重点领域发展。坚持围绕中心、服务大局，立足本地实际，科学调整机构职能，优化编制配置。在机构设置方面，重新明确乡镇(街道)、社区管理委员会部门领导职数，将同江市政协委员联络服务中心升格，设立同江市网络安全和信息化保障中心，调整市网格化协调指挥中心隶属关系。在编制配置上，为满足审计、民政、农业等重点领域工作需要及人员招录调配，核增相应编制，并预留行政和事业编制用于招录急需紧缺人才。同时，合理调整部分单位职能，如为特殊教育学校增加职能，调整非学科类校外培训机构管理职能，明确部分政府工作部门安全生产职能。通过这些举措，有力推动了全市各项重点工作的落实，为全市经济社会发展提供了有力的机构编制服务保障。(完)