中新网黑龙江新闻12月5日电(刘旭光 记者姜辉)近日，为加快推进人才强县战略部署，不断强化地企人才工作共融共进，大兴安岭塔河县委组织部与大兴安岭林业集团公司塔河林业局党委组织部共同举办人才工作者培训班。

　　本次培训，地企双方心同向、学同堂、行同往，课堂氛围严肃融洽，提高了重才、爱才、用才的意识。培训内容“新”。按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，精心设计培训内容。组织部、人社局等部门对《新时代兴安人才振兴30条》《中华人民共和国公务员法》《塔河县支持本土人才返乡创业实施办法》等政策进行解读，并设置了大兴安岭“双寒”产业发展课程，促进了人才业务技能水平提升。

　　培训方式“活”。本次培训以“讲授+互动+观摩”相结合的方式，采取理论宣讲、政策解读、研讨交流、情境教学等方法，让学员乐学、爱学。组织学员到党员干部红色教育现场教学点、红色生态教育基地参观，在边走边看、边听边学中，回忆兴安峥嵘，传承红色基因，凝聚奋进力量，坚定了地企同心、共建家园的信心。

　　培训成效“实”。举办了人才工作论坛，人社局、卫健局、教育局、工信局、农业农村局、绿办等6家单位进行现场发言，塔河县委常委、组织部长李彬现场点评，其他学员进行了书面交流。为检验学习成果，对学员进行了人才工作知识测试，为培训班划上了圆满句号。(完)